Верховный Суд Российской Федерации рассмотрел вопрос о необходимости исчисления страховых взносов с сумм компенсации расходов по найму жилья генеральному директору организации и членам его семьи (Определение Верховного Суда Российской Федерации от 21 марта 2019 г. № 306-ЭС19-1713).
При этом в споре рассматривались правоотношения, возникшие в период действия гл. 34 НК РФ.
Напомним, что при рассмотрении вопроса о порядке исчисления страховых взносов в рамках правоотношений, возникших в период действия Федерального закона от 24.07.2009 № 212-ФЗ, суды руководствовались правовой позицией Президиума ВАС РФ, изложенной в Постановлении от 14.05.2013 № 17744/12 по делу № А62-1345/2012. Согласно указанному Постановлению, объектом обложения страховых взносов не признаются выплаты социального характера, основанные на коллективном договоре, не являющиеся стимулирующими, не зависящие от квалификации работников, сложности, качества, количества, условий выполнения самой работы, не являются оплатой труда работников (вознаграждением за труд).
В рамках рассматриваемого спора Верховный Суд Российской Федерации рассуждал таким же образом: спорные выплаты не являются объектом обложения страховыми взносами и не подлежат включению в базу для начисления страховых взносов, поскольку они не являются оплатой труда.
Более подробно выводы суда – в нашем новом hot-доке (hot-док № 94 от 15.04.2019 года).
Напоминаем, что hot-доки получают наши клиенты, заключившие с нами договор на любые услуги, — в качестве бонуса, в благодарность за обращение к нам.
Если Вы также желаете получать нашу еженедельную рассылку в виде hot-доков, то приглашаем Вас к сотрудничеству с нами.